FEMSA Salud Ecuador, empresa que opera las marcas Fybeca y SanaSana, recibió nuevamente el Distintivo ESR® (Empresa Socialmente Responsable), otorgado por CERES en alianza con el Centro Mexicano para la Filantropía (CEMEFI). El reconocimiento evalúa aspectos como ética empresarial, calidad de vida laboral, vinculación con la comunidad y cuidado del medio ambiente, y destaca los avances de la compañía en responsabilidad social y sostenibilidad.

En el ámbito social, su programa Salud en Acción, vigente desde 2021, registra 19 jornadas de brigadas médicas, más de 600 voluntarios corporativos y más de 3.400 beneficiarios directos. Además, mediante su apoyo al programa Abriendo tus ojos, de Olimpiadas Especiales Ecuador, más de 150 niños y jóvenes con discapacidad recibieron atención visual gratuita en Portoviejo. La empresa también prevé llegar a cerca de 1.500 personas durante el último trimestre del año con actividades de atención preventiva.

La gestión ambiental de FEMSA Salud Ecuador incluye la recolección de más de 1.500 kilogramos de medicamentos caducados o en desuso desde 2023, a través de una red de 57 puntos a escala nacional. En alianza con Recofarma, fortalece el proceso de recolección y disposición final de estos productos. Asimismo, cuenta con 1.335 paneles solares en su Centro de Distribución y edificio corporativo, y utiliza energía de la Hidroeléctrica San Bartolo en la operación de su centro logístico, como parte de sus acciones para incorporar fuentes renovables.

Arturo Martínez, director general de FEMSA Salud Ecuador, destacó la importancia del reconocimiento para la organización. “Recibir nuevamente el Distintivo ESR® es un reconocimiento al trabajo que realizamos todos los días para generar bienestar en las comunidades, cuidar nuestros recursos y construir una operación más sostenible”, afirmó. La compañía, que cuenta con cerca de 4.500 colaboradores, también impulsa iniciativas de inclusión y desarrollo profesional: las mujeres representan el 71 % de su plantilla y ocupan el 64 % de los cargos de liderazgo.